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                           Coaching Social: ¿Qué es? / Rescate del Talento

Coaching Social: ¿Qué es?

Rescate del Talento

¿Qué es Coaching de Rescate del Talento?. Según una acepción, rescatar significa recobrar algo relegado u olvidado.

Nuestro objetivo es rescatar el talento de personas que quieren reactivar sus habilidades y capacidades después de que éstas se hayan visto afectadas, limitadas o arrinconadas por sucesos traumáticos o repentinos más allá de la propia voluntad.

Coaching Social de Rescate del Talento está dirigido a personas que son distintas a la mayoría por razón de su diversidad o discapacidad funcional física (DIVERSIDAD) , personas en conflicto entre su vocación profesional y la conciliación laboral–familiar–personal (VOCACIÓN) y profesionales que, siendo la creatividad su máximo valor profesional, padecen una época de sequía creativa (CREATIVIDAD).

Estos tres segmentos están unidos por un doble cordón umbilical: en primer lugar que diversidad, vocación y creatividad son los tres grandes productores de prosperidad personal y colectiva y, en segundo lugar, que el avance del individuo que las disfruta conlleva el florecimiento de su entorno social al ejercer sobre él un influjo positivo que se multiplica exponencialmente.

Todo lo anterior conforma el denominado COACHING SOCIAL DE RESCATE del que Angel Díaz es el primer exponente en el mundo del coaching personal en España. Este coaching es SOCIAL en la medida en que estas personas son más productivas y eficientes en su aportación a la sociedad que personas que no disfrutan de las fortalezas que la diversidad, la vocación o la creatividad proporcionan. Este coaching es DE RESCATE en la medida en que se propone recobrar en estas personas su talento aletargado o extinguido. COACHING SOCIAL DE RESCATE es influjo social positivo y rescate del talento.

Por otro lado nuestra especialización en mujeres no tiene nada que ver con conceptos políticos como el de la discriminación positiva sino que, considerando crucial para el éxito del proceso que exista empatía personal entre coach y cliente, la naturaleza de nuestro coaching hace que resulte más efectivo con ellas.

De modo que si eres mujer, tienes cualquier tipo de diversidad o discapacidad funcional física o enfermedad crónica física, si estas desempleada o jubilada o tu vocación es tu profesión y la desempeñas en cualquier nivel de la sanidad o la educación universitaria o tu actividad laboral tiene un fuerte componente creativo y lo desarrollas como emprendedora, autónoma, empresaria, directiva o en el ámbito del márketing, te invito a que explores este stand virtual de coaching.

Si eres hombre, no dudes en navegar por este escenario virtual por dos razones: porque puedes conocer a alguna mujer que pueda verse identificada con estos perfiles y recomendarle nuestro coaching y porque, por supuesto, si tú también te ves reflejado en estos perfiles, nuestro coaching también es para ti, pero permítenos que desde ahora nos expresemos en género femenino al describir nuestras propuestas.

¿Por qué un coaching social específico para las mujeres?